현지 임직원 형사·이민국(IDC) 긴급 상황 대응
임직원 조기 신병 해결사업 연속성 확보
의뢰 배경
현지 법인에 파견된 임직원이 예기치 못한 형사 사건과 이민국(IDC) 절차에 연루되면서, 본사는 사업 연속성과 직원 신변을 동시에 걱정해야 하는 상황이었습니다. 시차와 언어 장벽으로 초기 대응이 지연될 위험이 컸습니다.
핵심 쟁점
① 체포·조사 단계의 즉시 현지 조력 ② 이민국(IDC) 절차와 신병 문제 대응 ③ 사업 연속성 확보와 본사 리스크 차단
메가엑스의 조력
연락을 받은 즉시 한·태 변호사가 동시에 착수해, 태국 변호사가 현장 조력과 이민국 절차를, 한국 변호사가 본사 커뮤니케이션과 전략을 맡았습니다. 전문 법률 통역으로 진술 과정의 오차를 차단했습니다.
결과
임직원 조기 신병 해결, 사업 연속성 확보 및 본사 리스크 최소화
※ 본 사례는 디자인·기획 검토용 초안(예시)이며, 실제 사건 확정 시 사실관계·수치를 교체합니다.